KURSUS SALON KECANTIKAN KURSUS SALON SPA SALON MAKE UP Yaa Belajarnya di SALON UNIVERSITY

SEPERTI KITA KETAHUI BAHWA Usaha salon kecantikan itu selalu menjanjikan dan tak pernah lekang oleh jaman. selalu berkembang dan tak pernah kehilangan pesonanya. Salon merupakan tempat favorit untuk manjaga dan merawat penampilan. Hal yang lumrah apabila kaum wanita selalu merawat penampilan dan ingin tampil cantik. Bisnis salon kecantikan ini bukan sekedar usaha pangkas rambut semata. Namun melayani segala yang berkaitan dengan kecantikan dan perawatan tubuh, mulai dari potong rambut, creambath, rias wajah, pedicure, manicure, body spa, dan aneka perawatan tubuh lainnya.

KURSUS SALON - SALON UNIVERSITY
Kursus Salon Kursus Salon Kecantikan Waralaba Franchise Salon Yogyakarta Semarang Solo Surakarta Surabaya Malang Jakarta Bandung Tangerang Serang Banten Denpasar Bali Mataram Kupang
Kursus Salon Kursus Salon Kecantikan Waralaba Franchise Salon Medan Padang Palembang Aceh Bengkulu Lampung Bangka Belitung Pangkal Pinang Pekanbaru Riau Tanjung Pinang Batam Kepri
Kursus Salon Kursus Salon Kecantikan Waralaba Franchise Salon Pontianak Samarinda Banjarmasin Balikpapan Tarakan Kaltara Tanjung Selor Palangkaraya
Kursus Salon Kursus Salon Kecantikan Waralaba Franchise Salon Manado Mamuju Bima Palu Bau-bau Kendari Makassar Gorontalo
Kursus Salon Kursus Salon Kecantikan Waralaba Franchise Salon Ambon Ternate Sofifi Papua Jayapura Manokwari

SALON UNIVERSITY
Adalah satu-satunya Pusat Belajar, Kursus dan Pelatihan Salon di Indonesia.
Berlokasi di Daerah Istimewa Yogyakarta.
Para siswa bukan hanya akan belajar teknik memotong rambut saja tapi juga belajar bagaimana menjadi tenaga yang berkualitas dan profesional serta belajar cara mengelola usaha Salon.
Sehingga setelah lulus, siswa sudah siap untuk mandiri dan bahkan memiliki usaha Salon sendiri

Kenapa Harus Ke Yogyakarta? 
Karena Yogyakarta adalah Kota Pelajar, Kota Pendidikan, Kota Budaya sehingga Yogyakarta adalah sebagai pusatnya belajar ilmu pengetahuan dan ketrampilan di Indonesia, tempatnya tempat belajar dengan kualitas terbaik di Indonesia. Jadi setelah lulus dari Kursus Barbershop di MTC Yogyakarta nanti Anda akan memiliki kualitas terbaik tingkat nasional, bukan hanya tingkat daerah saja.

SALON UNIVERSITY
Satu-satunya Pusat Belajar, Kursus dan Pelatihan Salon di Indonesia
Email: salonuniversityindonesia@gmail.com

Jika Anda ingin berkarir di dunia Salon atau ingin menjadi
pengusaha Salon, sangat tepat untuk belajar di SALON UNIVERSITY.
Anda akan sangat bangga belajar di pusatnya pendidikan Salon di Indonesia.

• BIAYA TERJANGKAU DAN DIJAMIN BISA.
• BELAJAR CARA KELOLA USAHA SALON.
• DISEDIAKAN ASRAMA MURAH.

PROGRAM KURSUS DAN BIAYA

A. REGULER

1.KELAS“HAIRSTYLIST”(KECANTIKAN RAMBUT)
A.HAIR STYLIST BASIC LEVEL (DASAR)
Lama Belajar: 14 hari, Jam belajar: jam 9 - 2, Biaya: Rp. 3.500.000
B.HAIR STYLIST ADVANCED LEVEL (MAHIR)
Lama Belajar: 14 hari, Jam belajar: jam 9 - 2, Biaya: Rp. 3.000.000

2.KELAS “MAKE UP” (KECANTIKAN KULIT)
A.MAKE UP BASIC LEVEL (DASAR)
Lama Belajar: 14 hari, Jam belajar: jam 9 - 2, Biaya: Rp. 3.500.000
B.MAKE UP ADVANCED LEVEL (MAHIR)
Lama Belajar: 14 hari, Jam belajar: jam 9 - 2, Biaya: Rp. 3.000.000

3.KELAS “BRIDAL MAKE UP” (RIAS PENGANTIN)
A.RIAS PENGANTIN BASIC LEVEL (DASAR)
Lama Belajar: 7 hari per materi, Jam belajar: jam 9 - 2, Biaya:1.250.000 per materi
1. Rias Pengantin Solo Putri
2. Rias Pengantin Jogja putri
3. Rias Pengantin Muslim
4. Rias Pengantin Jawa Modifikasi
5. Rias Pengantin Gaya Modern (Barat)
B.RIAS PENGANTIN ADVANCED LEVEL (MAHIR)
Lama Belajar: 7 hari per materi, Jam belajar: jam 9 - 2, Biaya: 2.500.000 per materi
1. Rias Pengantin Jogja Paes Ageng
2. Rias Pengantin Muslim Paes Ageng
3. Rias Pengantin Solo Basahan

B. PAKET
1.KELAS “SALON KECANTIKAN”
Level: Basic - Advanced, Lama Belajar: 26 hari, Jam belajar: jam 9 - 2, Biaya: Rp.5.000.000
2.KELAS “MAKE UP AND HAIR DO”
Level: Basic - Advanced, Lama Belajar: 26 hari, Jam belajar: jam 9 - 2, Biaya: Rp.6.000.000
3. KELAS “ENTERPRENEUR” (Paket Lengkap Buka Usaha Salon )
Level: Basis - Advanced (Mahir), Lama Belajar: 26 hari, Jam belajar: jam 9 - 2, Biaya: Rp. 12.500.000

C. SHORT COURSES (Kursus Singkat)

1) HAIRCUTTING: Women Haircutting (Potong Dasar, Segi, Oval, Segi Variasi, Layer Bob Panjang, Bob Pendek, Poni) Rp. 2.000.000,- 3x
2) MEN HAIRCUTTING (Semi Mohawk, Spike, Rapi, Semi Bros, Rockabilly) Rp. 1.000.000 2X
3) HAIR TREATMENT: Cuci Rambut, Blow Dasar/Blow Dry, Blow Variasi, Catok,Curly, Creambath, Hairspa dan Hairmask Rp. 1.000.000,- 1x
4) REBONDING: Rebonding/smooting (Rebonding/smooting rambut virgin, Rebonding/Smooting rambut non virgin), Rebonding Warna, Ion Rp. 1.000.000,- 1x
5) COLORING: Coloring/Semir, Toning (coloring / toning untuk rambut beruban dan coloring / toning rambut tidak beruban), Highlight(highlight dengan pewarna dan tanpa pewarna), BleachingRp. 1.000.000,- 1x
6) KERITING: Keriting bata, keriting sosis/variasi, keriting digital, keriting gantung + Bonus Keriting bulu mata Rp. 1.000.000,- 2x
7) Keriting bulu mata Rp. 250.000 1x
8) FACIAL& TOTOK WAJAH: Facial untuk kulit tidak bermasalah, Facial untuk kulit berjerawat/komedo, Facial untuk kulit berpigment, Facial untuk kulit kering, Facial untuk kulit berkeriput, Facial modern dengan berbagai macam kondisi kulit, Totok Wajah, Setrika Wajah Rp. 1.000.000,- 2x
9) Hair extention Rp. 250.000,- 1x
10) Waxing/pencabutan bulu kaki dan tangan Rp. 250.000,- 1x
11) Manicure & pedicure Rp. 500.000,- 1x
12) NAIL ART Rp. 500.000 1x
13) SPA: Body Spa, Body Spa Treatment, Body Bleaching, Virgin Spa Rp. 1.500.000,- 2x
14) Body slimming Rp. 1.500.000,- 2x
15) Make Up (Make Up Dasar, Panggung, Artis, dan Wisuda) Rp.1.500.000 2x
16) Make Up Sehari-hari (pagi dan malam) Rp. 1.000.000 2x
17) Make Up Sikatri (Kulit bernoda/vlek/cacat) Rp. 1.000.000 2x
18) Make Up Geriatric (Kulit Keriput) Rp. 1.000.000 2x
19) Make Up TV, Film, Hitam Putih/Berwarna Rp. 1.500.000 2x
20) Make Up Fantacy Rp. 1.500.000 2x
21) Make Up Character Rp. 2.000.000 2x
22) Make Up Pengantin Rp. 2.000.000 2x
23) Sanggul modern (15 gaya sanggul modern) Rp. 1.000.000,- 2x
24) Kreasi jilbab (10 gaya kreasi jilbab) Rp. 500.000,- 1x
25) MASSAGE: Body massage, Back massage, Refleksi tangan dan kaki Rp. 1.000.000,- 2X

D. PAKET HEMAT KELAS 7 HARI
1.PAKET HEMAT 1
Lama Belajar : 7 hari, Jam belajar : jam 9 - 2, Biaya : Rp. 1.000.000
1. Hair washing
2. Blow dry, Blow variasi, Blow Curly
3. Catok lurus, catok curly
4. Mengeriting rambut: keriting bata, gantung, sosis, digital
5. Creambath
6. Hair mask
7. Facial
8. Gunting:
a. Gunting rata
b. Gunting oval
c. Gunting V
d. Gunting Segi 45’
e. Gunting Segi 90’
f. Gunting layer
g. Gunting pendek
h. Gunting cowok

2.PAKET HEMAT 2
Lama Belajar : 7 hari, Jam belajar : jam 9 - 2, Biaya : Rp. 2.000.000
1. Creambath
2. Hair spa
3. Hair mask
4. Facial
5. Totok wajah
6. Melentikan bulu mata
7. Handspa
8. Footspa
9. Body bleaching
10. Body mask
11. Body scrub/ Lulur
12. Sauna
13. Facial punggung
14. Body massage
15. Back massage
16. Refleksitangan dan kaki
17. Manicure
18. Pedicure
19. Nail art
20. Ear candles

3.PAKET HEMAT 3
Lama Belajar : 7 hari, Jam belajar : jam 9 - 2, Biaya : Rp. 2.000.000
1. Hair washing
2. Blow dry, Blow variasi, Blow Curly
3. Catok lurus, catok curly
4. Mengeriting rambut: keriting bata, gantung, sosis, digital
5. Styling
6. Black coloring
7. Coloring/toning
8. Highlight
9. Bleaching
10. Rebonding
11. Smoothing
12. Hair extension

KURSUS SALON - SALON UNIVERSITY
Kursus Salon Kursus Salon Kecantikan Waralaba Franchise Salon Yogyakarta Semarang Solo Surakarta Surabaya Malang Jakarta Bandung Tangerang Serang Banten Denpasar Bali Mataram Kupang
Kursus Salon Kursus Salon Kecantikan Waralaba Franchise Salon Medan Padang Palembang Aceh Bengkulu Lampung Bangka Belitung Pangkal Pinang Pekanbaru Riau Tanjung Pinang Batam Kepri
Kursus Salon Kursus Salon Kecantikan Waralaba Franchise Salon Pontianak Samarinda Banjarmasin Balikpapan Tarakan Kaltara Tanjung Selor Palangkaraya
Kursus Salon Kursus Salon Kecantikan Waralaba Franchise Salon Manado Mamuju Bima Palu Bau-bau Kendari Makassar Gorontalo
Kursus Salon Kursus Salon Kecantikan Waralaba Franchise Salon Ambon Ternate Sofifi Papua Jayapura Manokwari






=============================
Incoming terms
kursus salon Surabaya, kursus salon kecantikan Surabaya, kursus salon, kursus salon kecantikan, Belajar salon, belajar salon kecantikan, belajar salon otodidak, belajar sulam alis, bisnis salon, dvd belajar salon, DVD SALON KECANTIKAN, dvd sulam alis, dvd tutorial salon, ebook, ebook salon, HAI SALON, haicom, haisalon, Kursus, kursus kilat, kursus kilat salon, kursus salon, KURSUS SALON 2015, KURSUS SALON 2016, KURSUS SALON 2017, KURSUS SALON 2018, kursus sulam alis, kursus usaha salon, rahasia salon, salon, salon profesional, sulam alis, sulam alis berkualitas, sulam alis murah, Training Salon, tutorial sulam alis, video sulam alis, video tutorial sulam alis, kursus barbershop, kursus potong rambut, kursus makeup, kursus rias pengantin, kursus salon university, waralaba franchise barbershop, waralaba salon, franchise salon, 

SALON UNIVERSITY - Langkah Dalam Rekrutmen Karyawan Salon

Tidak dapat dipungkiri bahwa faktor utama dalam perkembangan usaha salon yaitu pelayanan. Pelayanan ini pasti berhubungan dengan penjual / karyawan. Dalam pencarian karyawan tentunya sahabat Rini mengharapkan yang telah memiliki teknis dan pelayanan yang baik. Memiliki kemampuan tentang beberapa hal yang berkaitan dengan dunia usaha salon dan kecantikan. Pelayanan baik yaitu dengan memiliki sifat komunikatif, supel, murah senyum dan terasa bersahabat dengan setiap pengunjung di dalam salon sahabt Rini semua.

Tips Rekrutmen Karyawan Salon

Mendapatkan karyawan diatas memang kehendak setiap pengusaha salon, sekarang Rini ingin mencoba membagian tips dalam mendapatkan karyawan sesuai target sahabat Rini. Bagaimana cara melakukan rekrutmen yang baik dalam usaha salon dan beberpaa tes lainnya yang berkaitan denga bisnis salon.

Melakukan Tes dan Wawancara Calon Karyawan Salon

Setelah membuka lowongan dan menerima beberapa calon keryawan, maka segeralah sahabat Rini untuk melakukan tes seputar salon dengan cara wawancara langsung dan melihat kemampuan. Jika karyawan tersebut belum memiliki kemampuan yang baik, maka carilah karyawan yang jujur dan patuh serta taat dengan perintah.

Dalam proses wawancara karyawan salon merupakan proses kedua setelah seleksi personal secara tertulis dalam surat lamarannya. Pilihlah yang sesuai dengan keinginan sahabat rini baik itu dari Jenis Kelamin, Tempat Tinggal, Usia, Latar Belakang Pendidikan, dan tentunya Keterampilan Tata Rias Rambut serta Sehat Fisik dan Mental.

Ada beberapa titik point yang perlu diperhatikan ketika wawancara karyawan yaitu:

1. Perhatikan pengetahuan umum dasar yang memadai atau tidak
2. Teknis komunikasi dan bahasa yang baik
3. Mimik wajah calon karyawan
4. Perilaku yang ramah atau tidak bisa dilihat dari mimik wajah

Apabila keempat faktor diatas sudah dirasa cukup memadai dan sesuai target, maka langsung lanjutkan ke jenjang yang lebih dalam yaitu tes kemampuan yang sesuai dengan bidang kerjanya. Misalkan apakan dia akan ditempatkan sepagai tukang potong rambut, atau bagian semir rambut/ keramas/ pijit/ SPA dan lainnya.

1. Pilih Usia Antara 18 - 35 Tahun

Dalam memilih karyawan sebuah salon Rini sarankan untuk memilih jenjang usia dari 18 hingga 35 tahun. Ini dikarenakan diusia tersebut biasanya setiap individu memiliki tenaga energik untuk bekerja, supel, dan memiliki ide kreativ yang bisa diandalkan.

Usia dibawah 18 tahun biasanya belum memiliki pemikiran yang dewasa, dan masih duduk dalam bangku sekolah serta bisa melangkar undang-undang anak. Usia diatas 35 tahun biasanya kemampuan dan kecekatan telah menurun.

2. Faktor Pendidikan

Tidak dapat dipungkiri bahwa pendidikan penting untuk seitap individu, apalagi untuk karyawan sebuah salon. Ketika karyawan memotong rambut akan lebih baik jika pengetahuan umum dalam aplikasinya komunikasi dengan pelanggan itu lancar, tidak hanya satu pihak saja namun bisa berkomunikasi kedua pihak antara pengunjung dan karyawan.

Alasan kedua adalah ketika karyawan memiliki pendidikan yang cukup dan ingin diberi pelatihan materi salon dalam kerja akan lebih mudah untuk menerimanya daripada yang masih terlalu muda.

3. Keahlian Dalam Salon

Keahlian dan keterampilan dasar untuk karyawan salon memang penting, alasannya yaitu ketika kita ingin memberikan pelatihan kepada calon karyawan salon tersbut tidak terlalu sulit ketika sudah memiliki minimal teknik dasar.

Tentunya keahlian karyawan yang kita cari sesuai dengan kebutuhan kita, contohnya:

• Shampoo boy / girl: cukup dengan mengetes sahmpoo dan creambath
• Hair Stylist: Menguji kemampuannya dnegan alat gunting
• Blow Dray, Keriting, Sanggul, Semir Rambut, dan lainnya

Silahkan uji keahlian calon karyawan sesuai dengan kebutuhan sahabat Rini.

4. Psikotes

Faktor ini sangat penting dalam karyawan sebuah usaha salon. Jangan sampai karyawan anda ternyata murah senyum gara-gara terjadi konsleting di bagian otaknya. Jika ada kesempatan lakukanlah uji kepada ahlo psikolog dan uji IQ karyawan anda. Kenapa psikotes itu penting? Karena percuma saja anda mendapatkan karyawan dengan segudang pengalaman kerja dan keahlian namun mental dan jiwanya tidak mendukung.

5. Pengalaman Kerja

Pengalaman kerja di sebuah salon sebelum dengan kita juga sangat berpengaruh. Carilah karyawan yang bisa menetap lama bekerja disuatu tempat dibandingkan berpindah pindah. Contohnya X bekerja di salon Rini selama 4 Tahun menetap disini. Namun Y bekerja selama 6 Tahun namun selalu berpindah-pindah tempat. Maka pilihlah karyawan X untuk menjadi karyawan di bisnis salon anda.

6. Imbalah / Gaji

Gaji untuk karyawan di salon anda bisa disesuaikan dengan jabatan, tugas, dan tanggung jawab. Gaji biasanya terdiri dari gaji pokok, uang makan, uang transportasi, komisi, bonus dan uang lembur. Bagi karyawan biasa seperti tenaga office boy dan scurity biasanya hanya mendapatkan gaji poko dan bonus. Namun jika karyawan dengan keterampilan dan tanggung jawab khusus seperti Shampoo Boy, Hairstylist, Make Up akan mendapatkan gaji-gaji tambahan seperti uang transportasi, uang makan, uang lembur, bonus, dll sesuai yang telah disepakati.

• Gaji pokok: Uang diberikan utuh selama 1 bulan bekerja
• Uang transportasi dan uang makan: Diberikan setiap hari ketia karyawan tersebut masuk kerja
• Uang komisi / bonus: dihitung dengan jumlah tamu atau pengunjung yang dikerjakannya
• Uang Lembur: Diberikan kepada karyawan keterampilan khusus ketika menambah jam kerjanya, biasanya dihitung per jam